10 de enero de 2013

Lamentable oferta de Prácticas en ambientum.com

Post actualizado a 25/07/13

Cuando creé comunicarsostenibilidad.com tuve bastante claro que quería un blog que tratase las cuestiones medioambientales desde un punto de vista positivo y constructivo. Aunque la temática de esta página es el medio ambiente en términos generales, es cierto que la inmensa mayoría de post se encuentran relacionados con la gestión ambiental. Cuando unimos medio ambiente y empresa surgen muchas cuestiones controvertidas de las que soy plenamente consciente; sin embargo, cuando tengo ocasión de tratarlas prefiero ser más conciliador que beligerante y pretendo mostrar los diferentes enfoques que pueda tener el problema para que todos nos podamos formar una opinión más o menos fundada sobre el tema referido.

Pues bien, a veces es complicado mantener las buenas intenciones. Y esta es una de esas ocasiones en las que la indignación obliga. Supongo que también hay que sumar que últimamente estoy muy sensible con este tipo de cosas.

Esta tarde me ha llegado a través del Colegio Profesional de Ciencias Ambientales de la Comunitat Valenciana una oferta de Prácticas como Técnico de Medio Ambiente en ambientum.com, que a su vez se ha publicado en cienciasambientales.com. Antes de seguir, he decir que no mato al mensajero, ya que la gente del COAMBCV o la del portal hacen su trabajo difundiendo la información.

La oferta de Prácticas se publica originalmente en el portal Infoempleo y tiene las siguientes características:

Funciones: Buscamos Licenciados en Ciencias Ambientales, cursando máster en: ingeniería y gestión ambiental, sistemas integrados de gestión, desarrollo sostenible y RSC, eficiencia energética, energías renovables o similar.
Requisitos: Licenciado en ciencias ambientales. Máster en alguna de las especialidades indicadas. Entre 2 y 5 años de experiencia laboral previa al máster. Imprescindible poder formalizar convenio de prácticas con el centro de estudios. Persona con capacidad para relacionarse, habilidad en el contacto telefónico. Persona proactiva y dinámica.
Interacción con otros departamentos. Competencias personales requeridas: persona dinámica, independiente, organizada, resolutiva, con iniciativa, autonomía en el desempeño de su función, buen nivel de interlocución y gran orientación al cliente. Buscamos una persona responsable y con capacidad de implicarse en su trabajo y asumir los objetivos que plantee su trabajo.
Deseable residencia en la zona noroeste. Se ofrece Jornada completa.
Remuneración mensual de 500 €.
Incorporación en destacada empresa, líder en el sector medioambiental. Pertenecer a un equipo joven con un buen ambiente laboral.
Tipo de contrato: Prácticas
Horario: 9.00-18.00
Salario: 6000 €

Podría dar una interpretación particular muy mordaz de lo que leo en esta oferta; sin embargo, voy a expresarme en unos términos más calmados intentando no alejarme de la línea editorial de mi blog.

¿Cómo puede ser que para una oferta de Prácticas con un salario de 500 € al mes y un horario de 9:00h a 18:00h. exijan que la persona haya trabajado previamente (entiendo que en el sector ambiental), nada menos que entre dos y cinco años? Claro, se podría responder que lo que se busca es un perfil que haya cursado un máster muy específico. Pues no. El máster puede ser de gestión ambiental o eficiencia energética, pasando por RSC...o similares. Vamos, que si has hecho un máster en encaje de bolillos (ambiental, por supuesto) ¿también valdría?. Indignante.

Las malas lenguas podrían decir que parece que el máster es una excusa para poder contratar en prácticas (con un salario de prácticas), a profesionales que pueden tener... ¡hasta cinco años de experiencia! Pero claro, estoy seguro de que las malas lenguas se equivocan...

La pena es que ni siquiera me planteo solicitar al colegio o al portal cienciasambientales.com que eviten distribuir la oferta de marras, ya que lo realmente triste es que en este momento hay 239 interesados, entre los que podríamos estar que lees este texto o yo que lo escribo. Así pues, solo me queda el recurso pobre pero válido de la pataleta. Y eso es lo que hago.

Para acabar el post, quiero dejar claro que estaría encantado de que los señores de ambientum.com expresaran su opinión en este blog y me corrijan si lo estiman oportuno. Nada me haría más feliz que pedir disculpas públicamente por haberme equivocado.

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Actualización (11/01/13): El portal cienciasambientales.com ha actuado rápidamente y ha retirado de su página esta oferta.
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Actualización (25/07/13): Ambientum vuelve a publicar el anuncio en términos prácticamente idénticos. En el momento en que redacto estas líneas se alcanzan 1100 inscripciones para la oferta. :_(


2 comentarios:

alvizlo dijo...

Interesante reflexión.

Ciertamente este tipo de ofertas de empleo son preocupantes. La empresa busca una persona con 5 años de experiencia a la que pueda contratar a jornada completa por 500 euros al mes. Efectivamente el máster es la excusa para poder formalizar un convenio de prácticas que permita reducir los costes laborales al máximo.

Me planteo si esos 239 interesados realmente cumplen los requisitos de la oferta o realmente están dispuestos, con 5 años de experiencia y cursando un máster, a incorporarse jornada completa por 500 euros. Habrá muchos que se presenten para intentar negociar las condiciones, para darse a conocer en la empresa, para participar en un proceso selectivo y coger experiencia en entrevistas de trabajo, para pasar el rato hasta que salga algo mejor... y quizá entre todos los que se presenten habrá algún joven sin cargas y con ganas, al que se pueda contratar en prácticas, que será el que contrate la empresa, con independencia de que tenga experiencia o no ya que de lo que se trata es de que sea moldeable y se adapte a lo que le quieran pedir.

También me voy a abstener de ser mordaz, pero es cierto que la oferta permite muchas lecturas y dice mucho sobre la empresa que la publica.

Y ánimo con el tono beligerante, muchas cuestiones en relación al medio ambiente no pueden tratarse de forma tibia, equilibrar ciertos mensajes corporativos requiere de una crítica fuerte por parte de los que tienen capacidad para hacerla.

Samuel Andreu dijo...

Hola Alberto, coincido plenamente contigo en lo que comentas.

En cuanto a lo referido a la beligerancia, es cierto que a veces es necesario primar la contundencia y olvidarse de las medias tintas. :)

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